Le régime professionnel complémentaire de santé IRP AUTO (RPCS) vous propose de nombreux avantages aussi bien pour les employeurs que pour les salariés.
Pour votre entreprise
Pour vos salaries
Grâce aux nombreux services associés à votre contrat, IRP AUTO facilite les démarches de vos salariés et permet de mieux maîtriser les dépenses de santé et de suivre les remboursements. Il n'y a pas de formalités médicales, quel que soit l’âge, ni de délai d’attente.
Pour vos apprentis
Vous bénéficiez d’une offre de réduction, pour vos apprentis, répartie à parts égales entre la cotisation patronale et la cotisation salariale. Pour plus de détails, contactez nos conseillers commerciaux.
- Des garanties complètes et adaptées à leurs besoins de santé
La mutuelle IRP AUTO propose différents niveaux de garanties couvrant :
- Consultations médicales (généralistes et spécialistes)
- Hospitalisation (frais de séjour, honoraires, forfait journalier)
- Pharmacie
- Dentaire (soins, prothèses, orthodontie, implants)
- Optique (montures, verres, lentilles)
- Audioprothèses
- Médecines douces (ostéopathie, acupuncture, chiropractie)
- Prévention (vaccins, sevrage tabagique, dépistages)
Guide pratique : les 4 étapes clés pour mettre en place votre mutuelle sante entreprise
- Évaluation des besoins de votre entreprise
Avant de choisir une mutuelle collective, prenez le temps d’étudier le profil de vos salariés et leurs besoins en santé :
- Âge moyen de l'effectif
- Situation familiale des salariés
- Problématiques de santé récurrentes ou propres à votre secteur d'activité
- Budget disponible pour la couverture santé
- Choix du niveau de garanties
La formule sélectionnée doit répondre aux exigences légales minimales (panier de soins ANI) et le cas échéant, définies par votre Branche, tout en s'adaptant aux besoins spécifiques de votre entreprise :
- Niveau de remboursement souhaité
- Couverture des ayants droit (conjoint, enfants)
- Options supplémentaires (médecines douces, prévention)
- Formalisation de la mise en place
La mise en place d'une mutuelle santé entreprise peut se faire par :
- Un accord collectif négocié avec les représentants du personnel
- Un référendum auprès des salariés
- Une décision unilatérale de l'employeur (DUE)
- Communication auprès des salariés
Une fois le contrat signé, il est essentiel d'informer clairement vos salariés sur :
- Les garanties proposées
- Le calendrier de mise en place
- Les démarches à effectuer pour s'affilier
- Les possibilités de dispense d'adhésion dans les cas prévus par la loi
Pourquoi choisir IRP AUTO pour votre mutuelle sante entreprise ?
Une expertise reconnue
Spécialiste de la protection sociale des entreprises des services de l'automobile, IRP AUTO comprend parfaitement les enjeux et besoins spécifiques de votre secteur d'activité. Leader sur le secteur, il accompagne aujourd’hui près d’une entreprise sur deux en santé.
La garantie d’un contrat toujours conforme
En adhérant à un contrat santé IRP AUTO, vous gagnez en sérénité grâce à une complémentaire santé toujours conforme à la Convention collective nationale des services de l’automobile.
Des solutions adaptées à toutes les tailles d'entreprise
Que vous soyez une TPE, PME ou grande entreprise, IRP AUTO propose des formules adaptées à votre structure et à votre budget.
Un engagement fort en matière de prévention
IRP AUTO ne se contente pas de rembourser les soins, mais s'engage également dans une démarche préventive pour améliorer la santé et le bien-être de vos salariés sur le long terme.
Une gestion paritaire garantissant des prestations équilibrées
Le pilotage paritaire d'IRP AUTO assure que les intérêts des employeurs comme des salariés sont pris en compte dans la définition des garanties et des services.
1si vous bénéficiez de la mutuelle IRP AUTO.